En Quito, existe una tasa de desempleo del 9%. Es decir, alrededor de 90 mil personas tienen inconvenientes por encontrar trabajo, del total de más de un millón de ciudadanos económicamente activos en la capital. Así lo reveló un estudio de ConQuito.
El caso de los jóvenes es aún más complejo, según detalló en NotiMundo A La Carta, Gonzalo Criollo, director ejecutivo de la organización. Indicó que, al hablar de esta población, la cifra de desempleo asciende incluso al 17% o 18%.
Una investigación de ConQuito reveló que, más allá de contar con experiencia profesional, los aspirantes deben tener habilidades blandas desarrolladas. Entre ellas, comunicación efectiva, resiliencia, trabajo en equipo e inteligencia emocional.
Encuestas realizadas a empresas señalan que este tipo de habilidades pesan en un 85/100 de importancia al momento de seleccionar un candidato, según Criollo.
Frente a esto, una de las iniciativas de ConQuito es la 'Escuela Taller Quito'. Se trata de un proyecto que, mediante cooperación internacional, paga por tres meses el salario de un joven insertado en una empresa pública o privada. La convocatoria estará abierta entre septiembre y octubre, y se espera llenar 120 plazas de jóvenes de 18 a 29 años.
A esto, se suman los talleres realizados desde ConQuito denominados 'Emplea tu potencial' con los cuales se buscan ahondar las habilidades blandas de aspirantes a un puesto.
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