Más de 2.000 vacantes disponibles en la Feria de Empleo de ConQuito
En NotiMundo A la Carta, Gonzalo Criollo, director de ConQuito, destacó que la feria de empleo ofrece capacitación y oportunidades para miles de candidatos.
En esta edición, la feria cuenta con 2.080 vacantes ofrecidas por 74 empresas de diversos sectores. Criollo señaló que los puestos abarcan áreas como ventas, atención al cliente, servicios generales y personal para restaurantes, lo que demuestra la diversidad de opciones disponibles y la posibilidad de incluir perfiles con distintas habilidades y niveles de experiencia.
El director también resaltó que ConQuito realiza un seguimiento posterior a cada feria para evaluar su impacto. Como ejemplo, mencionó que en la última edición se cubrieron 1.200 plazas, de las cuales 600 personas continúan trabajando actualmente. Este tipo de monitoreo es clave para medir la efectividad de las iniciativas y ajustar las estrategias a futuro, con el objetivo de que las oportunidades ofrecidas sean realmente sostenibles.
Además de las ofertas laborales, Criollo mencionó que las ferias de empleo incluyen espacios de capacitación gratuita, donde los asistentes aprenden a mejorar su hoja de vida y prepararse para entrevistas. Agregó que a través de cursos certificados por ConQuito, se busca fortalecer las competencias de los participantes y elevar su nivel de empleabilidad.
En ese sentido, el director de ConQuito informó sobre el lanzamiento de una nueva bolsa de empleo digital, que permite a los postulantes registrarse de manera más ágil. Al ingresar su número de cédula, los candidatos pueden acceder al historial de capacitaciones realizadas y obtener un sello de calidad que añade valor a su perfil profesional frente a los empleadores.
Por otro lado, indicó que ConQuito también fomenta el emprendimiento mediante la iniciativa Misión Emprende 593, cuyo objetivo es identificar y apoyar proyectos con potencial de alto crecimiento. Criollo enfatizó que el acceso a financiamiento y formación especializada son elementos clave, especialmente para mujeres emprendedoras que suelen enfrentar mayores obstáculos al momento de acceder a recursos.
Finalmente, el director recordó que la ciudad de Quito presenta una tasa de desempleo del 7,4%, considerablemente superior al promedio nacional del 4,1%, lo cual refuerza la urgencia de implementar estrategias eficaces para generar empleo digno y estable.
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